許多國/地區對與主一起旅行的外傭有特定的短期簽證。 要是沒有適當的簽證,外傭可能因在旅行中工作而違反移民法被捕。 在網申請過程中,申請人及/或保證人(如適用) 須填寫網上申請表,並簽署確認在該網上申請表上填寫的資料均屬正確、完備和真實。 領取「電子簽證」的手續相當簡單,包括:繳交所須費用,然後領取即時打印的「電子簽證」便可。 入境處在接獲申請後,會把認收通知信寄給你。 另外,你也可以掛號方式郵寄申請書,入境處會把信封上的郵戳日期當作申請日期。

我們強烈建議僱主在與外傭一起出國時通知其中介公司。 帶外傭去大陸 帶外傭去大陸2025 在外傭的合約期間,中介公司有責任必須對外傭保持聯絡,如果她與你一起離開香港,中介公司將通知相關領事館。 只要這類工作是標準僱傭合約(ID407)中” 帶外傭去大陸2025 住宿及家務安排”第5項列明的真正或附帶的家務工作,便不算違法。 請同時參閱”一般說明” 第3和第4點及” 答27 “。 外傭應只在標準僱傭合約(ID407)上的地址,為合約訂明的僱主處理家務。 外傭應這樣告訴僱主,並拒絕處理這類職務。

帶外傭去大陸: 帶埋外傭去旅行 家傭保險包唔包? 僱主是否需要負責?

由於此情況是在香港內發生,如果僱主有為外僱購買勞保甚至家傭綜合保險,僱主均可以按情況向保險公司索償有關費用。 根據《入境條例》(第115章),除了外傭的簽證上載明的僱主以外,外傭替任何其他人士從事任何僱傭工作即屬違法。 外傭會受到檢控,並會因違反逗留條件而被遣送離境。 一經定罪,最高刑罰為罰款50,000元及監禁兩年。 若外傭因此被遣送離境,日後申請來港工作時會受到嚴格審查。

在這種情況下,標準的保險單所提供的保障不一定適用。 因特殊或個別情況須親身辦理或會面的申請在申請獲得批准後,請按申請結果通知書親身前來領取簽證。 簽證費可用現金、「易辦事」、「八達通」、「轉數快」或支票繳交。 支票必須劃線,抬頭註明「香港特別行政區政府」。 協助僱主搬家可視作一項家務職責,但這段過渡期不應太長。 然而,如需更改合約地址,應向入境處正式登記。

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  • 然而,外傭並無合約責任長期照顧在醫院的病人。
  • 但是外傭日常生活,甚至放假都有機會因生病或意外,而需要睇醫生,因此家傭保險使用的機會更大,僱主更應好好選擇適合的計劃為外傭投保。
  • 外傭只可為入境事務處處長批准的合約僱主工作。
  • 但如果是外傭在當地旅遊時確診,或因惡劣天氣,與僱主們一同被迫逗留在外地的開支,旅遊保險就會提供保障。

有些家傭保險計劃,只會為外傭在合約訂明的工作地點或香港境內提供保障。 帶外傭去大陸2025 當僱主帶工人去旅行離境時,保障便會相應失效。 僱主們要緊記外傭離境後,便不再是僱傭關係,而外傭亦是以訪客身份到外地觀光,而非為工作。

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若外傭希望為僱主的配偶或家人工作,須在合約終止後兩星期內遞交由僱主的配偶或家人作擔保的更改僱主申請。 入境事務處處長負責根據指南所載的資格準則,評定申請人是否合資格。 被評為不合資格的人士,可循書面通知所述的渠道要求重新評審。 作為僱主的你應該都知道「標準僱傭合約」內有列明僱主必須負責外傭的醫療費用,但關於外傭去旅行,亦有例外情況,究竟甚麼情況下僱主需要負責呢? 帶外傭去大陸 由於《標準僱傭合約》訂明外傭於受僱期內於特定單一地方(即僱主住址)工作,所以若外傭於外地工作已屬違例。

  • 如果外傭在休假中,自願回鄉探親或離港旅遊,僱主則不需要負責離港期間的醫療費用。
  • 那麼若外傭因病入院、天氣惡劣導致航班延誤/取消,甚至遇上財物損失等情況亦能受到保障。
  • 近日有網民在山頂廣場目擊,一名外傭任由BB趴地瞓地一小時,她卻只顧玩手機。
  • 你必須是香港居民,並持有不少於每月港幣15,000元的家庭入息或款額相若的資產,以證明你有足夠財政能力在整個合約期(即兩年)僱用該名外傭。
  • 付款成功後,申請人隨即可自行下載或列印「電子簽證」。
  • 如僱主已遷往新住址,他/她應按照合約第1 5(b)和(c)條通知入境處已更改的資料。

本港不少家庭都有聘請外傭幫忙照顧小朋友,有工人姐姐盡責細心,也有的表現未如理想。 近日有網民在山頂廣場目擊,一名外傭任由BB趴地瞓地一小時,她卻只顧玩手機。 帶外傭去大陸2025 網民不值外傭所為,拍片留證並上載至社交平臺,希望其僱主看到。 你必須是香港居民,並持有不少於每月港幣15,000元的家庭入息或款額相若的資產,以證明你有足夠財政能力在整個合約期(即兩年)僱用該名外傭。 除了旅費之外,例如外傭回鄉假的費用,雖然不是僱主須承擔的責任,但你可以視它為假期例如聖誕節等的禮物,這些節日是家庭聚會的好時機,亦是外傭在菲律賓廣泛慶祝的時候。

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然而,若尚有徵款未付,僱主仍須立即向入境事務處處長清付欠款。 帶外傭去大陸2025 帶外傭去大陸2025 僱主如欠繳徵款,入境處會把這項不良紀錄列為考慮因素,該僱主或會在一段時間內被視為不合資格從外地聘用傭工。 外傭獲得特別許可擔任駕駛工作,是基於駕駛工作是因五項概括性的家務所附帶或產生的,此即家居雜務、烹調、照顧嬰兒、照料兒童和照顧家中長者。 自己去中國簽證申請服務中心辦理,時間較短,普通4個工作日下來,加急需要3個工作日,特急需要2個工作日,費用如下。 第一次申請只能是3個月一次有效的簽註,逗留時間爲1-30天。 第二次申請纔可以申請多次的:3-6個月兩次有效,每次1-30天或者6個月多次,每次1-15天。

帶外傭去大陸: 遞交外籍家庭傭工簽證申請安排

當僱傭合約終止時,外傭僱主須向外傭支付工資,以代替其每工作滿1 2個月可享有但未發放的年假。 此外,在每一個假期年(即外傭開始受僱後每1 2個月的一段時間)內,如外傭已受僱滿3個月但不足1 2個月,外傭可享有按比例的年假薪酬。 僱主及其外傭雙方均可根據合約的規定,給予對方不少於一個月的書面通知或代通知金,在合約屆滿前終止合約。 前往街巿、洗車、把食物或個人物品送往僱主住所以外的地方給僱主或他的家人(在同一住所居住的成員)等均被視為家務職責。 帶外傭去大陸 請同時參閱上文”一般說明” 帶外傭去大陸 第3及第4點。 你可以向要前往的國家/地區的移民當局聯絡,以確定外傭的簽證類型。

帶外傭去大陸: 申請正確的簽證

假如你希望外傭繼續為你的父母工作,便應安排由你的父母與外傭訂立新合約,並向入境事務處提交轉換僱主的申請。 如果僱主命令外傭一齊去旅行,因為是在外傭非自願的情況下,如果旅程途中發生任何意外,僱主需要負責一切醫療費用。 帶外傭去大陸 如果連旅遊保險都沒有幫外傭購買,那100%的費用就會由僱主自己負責,因為家傭綜合保險的保障範圍只是在香港內。 若是外傭嚴重受傷,需要醫療專機運返港,甚至不幸死亡需安排遺體送回原居地,有關費用都十分高昂,而僱主亦需要全部負責。 這項安排適用於新聘外籍家庭傭工的入境簽證、轉換僱主、以訪客身份延長逗留期限及為同一僱主工作的申請,包括續約及完成現有合約剩餘期間而遞交的申請。

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如僱主已遷往新住址,他/她應按照合約第1 5(b)和(c)條通知入境處已更改的資料。 僱主不應要求或容許外傭在合約地址以外的處所料理家務,即使該處所亦為同一僱主的物業。 違例者可遭刑事檢控,而一經定罪,可被判罰款50,000元及入獄兩年。

帶外傭去大陸: 聘用外籍家庭傭工(外傭)

外籍家庭傭工獲許來港,在標準僱傭合約(合約)(ID407)內訂明的僱主住所居住及全職為指定的僱主執行家務。 合約第4(a)條列明,傭工只能為合約訂明的僱主料理家務,僱主不得要求或容許傭工進行任何非家務的工作。 合約第4(b)條亦規定,傭工不得受僱於任何其他人士從事任何其他職務,包括兼職家務工作。 僱主亦不得要求或容許傭工為任何其他人士擔任任何工作。 根據政府的政策,本地僱主聘用外傭,必須支付不低於規定最低工資的金額。

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