對本人而言，是次體驗令我對亞洲市場有更深入瞭解，亦提供一個絕佳的平臺與亞洲各地的保險業精英持續聯繫，對我於保險業內往後的發展有一定幫助。 疫情令打工仔要在家工作，網上購物消費成為生活一部分，令網上投保亦逐漸普及，有虛擬保險公司就趁疫情期間逆市擴張。 保泰人壽Bowtie是首家獲保監局發出虛擬保險牌照的公司，就曾表示在今年4月後，公司每月保單數目錄得30%增長，認為疫情反而提供業務拓展機會。 新冠肺炎疫情持續多月未有減退跡象，保險業亦受到不少衝擊。
- John憶述，公司以借糧的方式發放finance（資助金），有大學學位的員工每月可獲10,000元資助金，否則只有4,000。
- 晉升的階梯從來都是僱主吸引人才、留住菁英的方法之一，嘉麒亦因為看上了這一點，所以決定開展其另一事業新階段。
- 該第三方使用該作品，即視作同意第三方許可的條款及條件。
- 目 的：提供全套考試教材，以便考生針對「命題範圍」、「命題方式」、「命題趨勢」準備考試。
- 完成此講座後，確實令自己的知識及心態上有正向的影響，所以每年為自己增值參加一兩次類似活動，對於理財顧問確是非常重要。
而接近68%的求職者認為，五天工作週是「必要」；接近55%的人則表示，有薪公眾假期是「Must-Have」。 保險從業員 以上數據反映出，僱主如想填補人才缺口，宜多加留意僱員的工作與生活平衡。 有說做保險Sales（銷售員）會「冇朋友」、「斷六親」，皆因有些從業員的宣傳手段太hardsell，令人覺得當保險的人一接近自己，動機就只為開單，結果不少人對投身保險業的親朋有所保留，甚至避之則吉，令不少人對加入保險業卻步。 Vivian 建議大家去幾間保險公司見工對比下佢地嘅公司文化、規模、員工年齡層評估下邊間公司適合自己。
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三、掌握「命題趨勢」 要充分掌握「命題趨勢」，有三項建議： (一)注意法律規章修訂： 「保險從業人員考試」都會涉及政府政策及法律規章，考生應隨時注意政府政策的頒布及法律規章的修訂。 (二)隨時注意時事新聞： 近年各種考試的題目皆漸趨與時推移，考題中配合時事者屢見不鮮，故考生除了針對教材、書本加以準備外，更應時時留心時事新聞，以補充書本中之不足，例如憲法增修條文便為常考之重點。 (三)理論與實務兼顧： 典試委員著作大多為學理性的，沒有實務的論題，因此應付實務性的試題，多注意時事社論是應考的不二法門。
「保險是一個與各人也息息相關、有長遠發展的行業。2019年，政府通過了多項可扣稅的新保險產品，涉及範疇包括醫療、退休及儲蓄保障各方面，這不單只有利大眾，也有助行業發展前景。」他半途出家轉型做理財策劃顧問，就是原因睇好未來的事業發展機會。 「保險工作始終具有人性化特色，行內從業員提供的服務與承諾，是科技、AI無法取代的。」他深信。 二、掌握「命題方式」 保險從業員 「保險從業人員考試」應試科目之試題題型，除「一般保險公證報告」、「一般查勘鑑定」、「海事保險英文公證報告」及「海事查勘鑑定」等應試科目採申論式試題外，其餘應試科目均採申論式與測驗式之混合式試題。 「測驗題」有測驗題的考法，「申論題」有申論題的考法，考生在掌握命題方式後，纔能有正確的準備方法，如此可達到事半功倍的效果。 保險從業員2025 準備「測驗題」，重理解，不要死背，掌握「命題範圍」反覆閱讀。
保險從業員: 返工無糧出 辭職被追欠款 保險從業員揭業內黑幕
同時保協亦獲得保監局重申：現有客戶12個月內再次投保可獲豁免FNA要求，故該會呼籲各保險公司能夠以此原則便利客戶加保。 另由於有部份客戶對錄音或錄影有所顧慮，亦有部分不熟電子產品操作，保協建議可由保險公司以「 售後電話確認」處理。 假若方案獲接納，建議考慮將「保單冷靜期」稍微延長，以有效保障客戶權益。 至於保監局新發布的措施：容許網上購買所有人壽保險產品，就此感到滿意與否。 調查則布大約65%受訪保險從業員表示滿意，35%表示不滿意。
- 代表保險中介人的香港人壽保險從業員協會前日公佈一項調查，指首季香港保險公司保費下挫達3至5成，當中以聘用5,001至1萬名代理人，以及1萬人以上的保險公司最受影響，跌幅分別達50.9%及45.6%，原因是除了新造保單下降外，亦有本地客戶出現斷供情況。
- 2.1 政府現授予你一項可撤銷、適用於世界各地、免版稅、非專用及不可轉讓的許可，許可於該作品的版權期限內有效。
- (三)理論與實務兼顧： 典試委員著作大多為學理性的，沒有實務的論題，因此應付實務性的試題，多注意時事社論是應考的不二法門。
- 打工半年，無所進帳，最後還要償還「借」回來的糧，不禁教人心寒，John並沒有理會這筆不合理的「欠債」。
- 4.2 特別是政府不保證該作品準確、可靠、不侵犯權利(包括任何知識產權(包括版權)或任何其他性質的權利)、完整、安全、合時、適合特定用途或不含電腦病毒。
- 員工每月要做到18,000或以上的保單，才會獲發資助金，再加保單佣金的一半。
- 保險經紀第一年會有公司津貼，每月嘅津貼介乎$6000到$30,000不等。
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保險從業員: 客戶拒絕的，其實不是保障
首先，問卷提到於疫情影響，同業於2022首兩個月新保單收入。 保險從業員 保險從業員 保險從業員2025 結果發現，有51%表示錄得下跌90%或以上，有4成錄得下跌50%至80%。 一般保險公司公司會安排一個五至七日嘅內部保險課程畀保險agent，並安排一個內部牌照考試，確保每個保險agent都接受專業訓練。 最後，上司就會安排準保險經紀申請上牌正式成為保險經紀。
今時今日，很多年輕人都有打算或已購買各式各樣的保險產品，好讓突然遇上意外時可獲得金錢保障。 保險從業員 行業發展蓬勃，自然吸引不少「新血」入行，不過是否一投身這行業就會「斷六親」，容易令自己與親人、朋友的關係破裂呢？ 現為保險公司總經理的黃瑞萍（Eva），便從個人經驗及對業界的理解作一點分享。 【保險業調查2022】新常態下各行各業均受影響，香港人壽保險從業員協會（保協）於3月透過網上問卷形式訪問大約17,000位會員（保險從業員），以瞭解他們於這環境下所受到的影響及有效協助方法。 藉此推動終身學習、脫變及更新環球資訊，全方位創造行業價值及優勢。 是次活動大大加深了我對”FINTECH”的認知，充份瞭解如何運用科技創新在保險日常運作來增進顧客服務的滿意度。
保險從業員: 保險業調查2022｜對保監局新發布措施滿意度
由於大灣區是其中一個未來香港保險最大的經濟增長動力之一，作為業界的一份子，參與是次學習活動令我可以更加了解中、港、臺、澳的保險業現況及發展機會，增進了對大灣區的瞭解及香港保險業在大灣區可以擔任的角色與貢獻，對個人發展有很大的裨益。 的確，網上銷售平臺可謂業界大勢所趨，由各保險公司代表組成的香港保險業聯會，早前就已表示正建構行業性虛擬保險銷售平臺。 物色了多間平臺供應商，就非面談式虛擬銷售平臺提出可行方案，計劃建立一個獲得保監局認可、又可促進會員公司業務增長的虛擬銷售平臺。 保險從業員 該作品(下文所界定者)根據許可協議的條款(「許可」)提供，並受版權法及／或其他適用的法律保護。
保險從業員: 法律及合規
香港人壽保險從業員協會旗下的培訓中心，命名為保協培訓學院（LUA Academy）。 協會亦成立了MTA（Master Trusted Advisor）行業獎項，以及CTA（Certified Trusted Advisor）行業認證，協助保險從業員提升自身實力，以及於疫情下尋找新機遇。 這次得獎能啟發這精神及取之社會，用於社會這感恩貢獻的心。
保險從業員: 保險公司祕書 兼職或全職
四.考試服務：(1)考情服務：隨時報導最新考情，提供各項考情諮詢。 (2)應考服務：協助辦理應考事項，提供各項應考諮詢。 保險從業員 (3)課程服務：協助使用課程教材，解答課程教材疑難。
保險從業員: 保險業調查2022｜逾半保險從業員收入跌90%｜保協：建議提供4項措施：每人派10,000元應急
參加任何考試，未必需要接受輔導，就像上樓一樣，乘電梯可以上樓，走樓梯同樣可以上樓，只不過比較辛苦罷了！ 考試輔導的目的，在於提供優良的應考環境，完整的應考資料，靈通的考試消息以及豐富的考試經驗，但應考者也不可忽略個人所扮演的角色，如果只想搭電梯，卻不曉得如何使用電梯，還是無法上樓的。 一、掌握「命題範圍」 「保險從業人員考試」之應試科目，每一科目都是一種專門學識，考試範圍皆有明確規定，考試重點亦有「命題大綱」可循，故考生勿須視之甚懼（請參閱：考選部全球資訊網「專技人員應試科目命題大綱及參考用書」）。 (二)注意學者學術論文： 典試委員除了出版專著外，往往選擇重要論題專文發表，既有闡述價值，必為重要試題來源。 因此對於各種學術性雜誌及學報，最好多予研讀，並且做成擇精取要的筆記，以便隨時翻閱，豐富本身見解。
保險從業員: 香港Industrial bank co ltd招募
透過參與這一系列的網絡研討會，讓我瞭解到保險業數碼化的最新進程，對事業發展有正面的幫助。 當前的資訊科技不斷改變保險業的樣貌， 尤其疫情加速了行業的數碼轉型，例如雲端技術及人工智慧的應用都顯著提升客戶及合作夥伴的體驗。 對於彈性工作時間之編排，在保險業界其實很普遍， Laws Of Attraction數據所示，超過四分之一的保險業求職者認為，工時有靈活性，非常重要，比例較其他行業的20.7%為高。
