他相信,繼續選擇聘用傭的主比以往更擔心有「跳工」情況出現,尤其較有需要聘請能講廣東話印傭的長者,「跳工」情況將大大提高他們聘請印傭的成本。 他指勞工處擬修訂《職業介紹所實務守則》,內容包括杜絕外傭「跳工」問題,認為這將可杜絕違規中介行為,減少印傭「跳工」情況,從而保障僱主的權益。 勞工處表示,港府過往已向印尼駐港總領事館明確表示,為維持香港與印尼雙方友好互惠的合作關係,該國輸出印尼家庭傭工的政策如有任何調整,應避免導致香港僱主聘用印傭的費用大幅增加或降低印傭來港就業的機會。

在印尼方面,聘用傭工的工資結構是由當地移工保障局(Migrant Worker Protection Board)2020年的9號規定, 及該局首長在2022年發出的第260號法令規範。 任何修訂都必定會考慮招聘和保障海外傭工的相關事宜,並會保障所有持分者的最大利益。 政府由2019年9月28日起調整外傭合約的最低工資及膳食津貼,外傭規定最低工資為HK$4,630。

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根據《僱用條例》,無論受僱多久,外傭都可以享受13天的法定假日。 家傭假期 本文將向你介紹2023年的法定假日以及與之相關的問題。 僱主們親自了解完外傭不同假期後,相信大家都懂得如何安排工人姐姐假期時間表。

  • 網站所顯示的資訊或與金融機構或服務供應商之網站有所出入。
  • 他又認為相關費用涉及招聘新來港印尼傭工,若3成傭主轉聘本地完約傭工,有機會「搶高」傭工薪金,或要月薪6千元以上才能招聘到傭工。
  • 仔細看香港僱主承擔的費用,包括印傭的護照、社會保障、健康證明書、健康及心理檢查、機票、僱傭合約認證、原居地的交通費用、工作簽證、來港前住宿費用、以及印尼職業介紹所服務費用。
  • 指派外傭到安老院工作不能視作真正的家務工作,因此不在允許之列。
  • 香港新聞網8月2日電 有消息指,印尼政府計劃要求本港僱主全面承擔印傭的培訓費及行政費約9000元(港幣,下同),連同原有中介費,預料香港僱主日後每聘用一名印傭的支出將超過2萬元。
  • 家傭保險保費會根據家傭來源地、保險年期、工作性質、以及有否加購自選保障而有影響。
  • 綜閤家傭保險,保障了外傭於工作期間因意外令身體損傷的相關醫療費用,以及個人責任保障、第三者責任保障、保障僱主因外傭的欺詐或盜竊所引致的經濟損失等等。

「假期制度」是澳門人力資源攻略系列的其中一頁。 人力資源攻略會持續更新,助你掌握最新最全面的 家傭假期 HR 法規。 外傭獲得特別許可擔任駕駛工作,是基於駕駛工作是因五項概括性的家務所附帶或產生的,此即家居雜務、烹調、照顧嬰兒、照料兒童和照顧家中長者。

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雖然如此,單單為同住一起而暫時住院的家人送食物或日用品,不會受到執法機關的幹預。 如違反上述規定,僱主可被檢控,一經定罪,可被罰款HK$50,000。 Tips:復活節假是香港的公眾假期而非法定假日;反而中國傳統節日如清明節及重陽節就是法定假日,大家小心不要弄錯。

MoneyHero溫提大家,在外傭的受僱期內(包括休假期間)生病或受傷,無論是否因受僱而引致,僱主須為外傭提供免費醫療。 不過,一般勞保未能完全保障僱主的所有法律責任。 假若感染新冠肺炎,有些保險公司亦會就外傭的醫療開支提供實報實銷外,萬一外傭不幸因病去世,需要遣送外傭遺體返回原居地,亦可索償所需費用及補償。 部分保險公司更會提供臨時工補償,即是外傭住院期間,僱主可以就聘請本地臨時工的開支申請索償。 根據標準僱傭合約(ID407),外傭從事的家務工作並不包括駕駛車輛。

家傭假期: 合約完結前遭即時解僱

如已提交ID 家傭假期2025 407G通知入境事務處更改舊合約住址,則無須遞交新住址證明。 你可以把申請文件放入設於香港灣仔入境事務大樓3樓外籍家庭傭工組的投遞窗或把申請文件郵寄至外籍家庭傭工組,或經「外籍家庭傭工網上服務」專頁(/fdh)在網上遞交申請。 外傭須在合約終止後七日內以書面通知入境事務處處長,並於兩星期內離開香港。 若外傭希望為僱主的配偶或家人工作,須在合約終止後兩星期內遞交由僱主的配偶或家人作擔保的更改僱主申請。

  • 現時本港有逾34萬名外傭,當中菲傭佔5成半,印傭佔4成。
  • 你可以把申請文件放入設於香港灣仔入境事務大樓3樓外籍家庭傭工組的投遞窗或把申請文件郵寄至外籍家庭傭工組,或經「外籍家庭傭工網上服務」專頁(/fdh)在網上遞交申請。
  • 他相信有需要聘請印傭的長者,即使被加價仍會繼續請印傭。
  • 民建聯人力事務發言人、立法會議員顏汶羽要求港府積極開拓更多外傭來源地,並保證市場有充足的外傭供應,一方面可令僱主有得選擇,另一方面可減少「跳工」情況出現。
  • 外傭正式在港工作後,僱主們當然擔心外傭放假聚會,會感染新冠肺炎。

2023年法定假日已經出爐,自去年新增佛誕為法定假日後,2023年的法定假期共13天,僱主們應預早規劃外傭假期安排。 家傭假期 豁免上班制度是由第 家傭假期2025 7/97/M號法令《訂定豁免上班及定出公眾假期之制度》所規定的,其影響的對象僅限於公共行政工作人員。 某些保險可供僱主另外加購,額外保障嚴重疾病,如心臟病、癌症、中風等等。

家傭假期: 外籍家庭傭工

一般來說,你吩咐外傭帶所需的日用品到醫院探望母親是可以的。 家傭假期 假如外傭在醫院擔任這類額外職責時受傷,僱主本人亦可能要面對僱員補償或普通法索償。 在這種情況下,標準的保險單所提供的保障不一定適用。 如你或你的家庭成員為殘疾人士並有特別需要,你可在遞交申請時(請參閱” 答3 “)夾附相關的證明文件,並以書面形式闡述你的情況。 家傭假期 (i)根據《僱傭條例》,當中秋節翌日適逢星期日時,則以中秋節翌日之後的第一日(即農曆八月十七日)替代成為法定假日。

家傭假期: 外籍家庭傭工有權享有甚麼假期?2022年的法定假日

此外,僱主同時亦犯了向入境事務主任作虛假申述和串謀詐騙等嚴重罪行。 根據《入境條例》(第115章),任何人作虛假申述而一經定罪,最高刑罰為罰款150,000元和入獄14年。 任何人干犯串謀行騙罪行而一經定罪(根據普通法和《刑事罪行條例》罰則),可判處入獄1 4年。 家傭假期 家庭傭工僱主協會主席容馬珊兒要求印尼當局詳細交代4,000至5,000元招聘費用的細節,並質疑當地中介看準香港市場對印傭需求大,濫收香港僱主費用,責任不在香港僱主。 香港家庭補工協會主席容馬珊兒表示,現時僱主要承擔印傭的來回機票、驗身費、保險等費用,希望釐清相關「招聘費」的細則,又指印傭只須一個月通知便能離職,僱主缺乏保障。

家傭假期: 聘用菲傭/印傭/泰傭流程

不過,基本勞工保險的保障範圍未必夠全面,因此市面上有推出一些保險計劃,除了涵蓋基本的僱員賠償保障,亦會有其他不同保障,例如住院及手術費用賠償、門診保障等。 染疫人數爆升,街上路人少,變得冷清,只見外傭聚集,令人擔心爆發疫情。 不少僱主在網上發帖慨歎,家中外傭無視疫情嚴重,堅拒補薪不放假,外出與同鄉見面。 本報得悉,有年長夫婦勸喻外傭暫時不出街,但她不理,疑外出聚會後染疫,須留家隔離,兩人倒過來要照顧她,又恐怕中招,惶惶終日。 六十多歲的範太,爆疫以來,小心謹慎,經常在家居消毒。 多人帳篷聚會 協會籲當局巡查

家傭假期: 根據《僱傭條例》的規定,菲傭有權享有甚麼假期?

假如你的外傭為任何其他人士從事未經許可的工作,即違反了對其施加的逗留條件,可能遭受檢控和被遣送離境,而入境處亦會嚴格審核他/她日後的工作申請。 任何人士如協助和教唆外傭違反逗留條件,可能會遭受檢控,一經定罪,最高刑罰為罰款五萬元和入獄兩年。 入境事務處處長負責根據指南所載的資格準則,評定申請人是否合資格。

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違例者可遭刑事檢控,而一經定罪,可被判罰款50,000元及入獄兩年。 倘若是臨時安排,你與外傭必須就他/她是否同意陪同你到海外,或在你離港期間繼續留在合約列明的地址料理你的住所/家庭達成協議。 標準僱傭合約(ID407)第3條列明,外傭須於合約內訂明的僱主住址工作和居住,合約第4(a)條並列明,外傭只可執行合約附錄” 住宿及家務安排”所載的家務。 僱主住址是指在一個地點的單一居所,因此僱主不可在合約內填寫其他住址。

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